新闻动态

6.14 信用记录关爱日 建设诚信社会

为进一步拓宽征信知识宣传的深度和广度,提高社会公众的信用意识和维权意识,推动社会信用体系建设,2015年6月14日,和融通征信首次举办个人“信用记录关爱日”活动,面向社会公众进行个人信用报告查询、征信知识咨询等主题宣传。举办该活动的目的,是要让更多的人主动关心自己的信用记录,帮助消费者形成健康的信用消费习惯,提高全社会的信用意识。

和融通征信为扎实推进企业信用、营造良好的社会氛围,在营业点设立征信知识咨询台,让群众了解和认识建立个人信用档案的意义和重要性,引导群众规范信用行为,积累信用财富,促进社会信用体系的建设,提高企业和社会公众诚信意识,促进构建良好的社会信用体系建设。

为全面提升我司征信从业人员业务水平,打造一支高素质的征信专业队伍,我司于6月14日举办了征信从业人员业务知识培训班。本次培训采取课堂讲授、互动答疑等方式,对个人征信系统数据质量问题、企业征信业务相关知识、征信制度、征信标准、社会信用体系建设、个人信用报告解读和异议处理等内容进行了详细讲解。

今年6月14日是我国第八个“信用记录关爱日”。社会信用体系建设是一个系统工程,需要每个公民及社会各界的共同参与。我司将继续加强宣传,让更多的人关心、珍爱、了解自己的信用记录和信用状况,养成健康的信用消费习惯。我司继续秉承遵纪守法,诚信经营。

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和融通征信邀请您一起关注信用记录

自2004年建设全国集中统一的征信系统开始,征信已悄然走入百姓生活,受到越来越多的关注。同时,百姓对征信知识的了解和信息保护意识仍然不够。

为履行征信中心的社会责任,增强百姓对征信知识的系统了解和信用意识,我司将依照中国人民银行总行的规定,组织本公司开展征信宣传活动,进行内部征信业务人员的征信培训,在营业点将设立征信知识咨询台和征信知识宣传展板,为免费接受咨询,答疑解惑,欢迎大家踊跃参与!

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个人每年可免费两次查信用记录

酝酿已十年之久的首部征信业法规终于出台。《征信业管理条例》于本月29日正式公布。央行相关负责人昨日表示,该条例自今年3月15日起施行。届时,个人可免费两次向征信机构查询自己的信用报告。

央行相关负责人表示,不良信用信息的保存时限设定为5年,超过5年将删除。规定不良信用信息保存期限的目的在于,促使个人改正并保持良好的信用记录。期限过长,信息主体信用重建的成本过高;期限太短,对信息主体的约束力不够。

据了解,国际上一般都对个人的不良信息设定了保存时限,但期限并不相同。如英国规定保留6年;韩国规定保留5年;美国规定,个人破产信息保留10年,其他负面信息保留7年,15万美元以上的负面信息不受保存期限限制。央行相关负责人昨日还特别提醒,征信机构对个人不良信息的保存期限,是自不良行为或者事件终止之日起的5年,而并非不良行为发生之日起的5年。比如一笔贷款在1月1日逾期未还,一直到10月1日才偿还,那么不良记录保留的5年,将是从10月1日开始计算。此外,条例规定,个人可以每年免费两次向征信机构查询自己的信用报告,较此前修改稿的“每年一次”有所增加。逾期不删除不良信息也属违规。

在征信系统成为经济身份证的同时,也遇到信息泄露等问题。在互联网上就曾出现花钱买征信记录的案例,犯罪分子通过购买的个人征信记录等资料,激活信用卡,刷卡套现牟利。条例规定,违法提供或者出售信息、因过失泄露信息、未经同意查询个人信息或者企业的信贷信息等均属违规行为。根据规定,如果有这些违规行为,将对单位处5万元以上50万元以下的罚款;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上10万元以下的罚款,严重的还将追究刑事责任。值得注意的是,“要向征信机构提供个人不良信息的,应当事先告知信息主体本人”、“逾期不删除个人不良信息”是首次纳入上述规定中。

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和融通征信邀请您一起关注信用记录

自2004年建设全国集中统一的征信系统开始,征信已悄然走入百姓生活,受到越来越多的关注。同时,百姓对征信知识的了解和信息保护意识仍然不够。

为履行征信中心的社会责任,增强百姓对征信知识的系统了解和信用意识,我司将依照中国人民银行总行的规定,组织本公司开展征信宣传活动,进行内部征信业务人员的征信培训,在营业点将设立征信知识咨询台和征信知识宣传展板,为免费接受咨询,答疑解惑,欢迎大家踊跃参与!

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治欠薪需完善工资征信体系

临近年关,拖欠农民工工资问题再度成为社会关切。12月23日,云南省高级人民法院、云南省人民检察院、云南省人力资源和社会保障厅、云南省公安厅联合公布了云南省十大犯拒不支付劳动报酬罪案例。

外出打工的收入是农民工养家糊口的主要来源,拖欠农民工工资,直接关系到农民工切身利益与社会和谐稳定。云南省公布十大犯拒不支付劳动报酬罪案例,是对拖欠农民工工资问题的提前防范和警示,同时,也向社会表明了对拒不支付劳动报酬有案必查、违法必究的决心。要想治理恶意拖欠农民工工资问题,必须加快构建全国统一的农民工工资征信体系,由各级劳动主管部门及时更新农民工工资征信信息,让拖欠农民工工资的企业“网上有名”,限制其参与招标活动和承包工程的权利,形成惩治拖欠农民工工资行为的合力。

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中国征信业的明天是欧美征信业的后天

2015年是中国个人征信行业市场化发展元年。1月5日,中国人民银行印发《关于做好个人征信业务准备工作的通知》,同八家机构进行个人征信业务试点,给个人征信业带来变革的力量和新鲜的气息。

此后,试点机构纷纷推出信用评分和各类产品,应用场景不断丰富,有效推动“守信受益,失信惩戒”社会环境的形成。 个人征信业正在成为中国信用经济发展和社会信用体系建设的最好助力。 “你的信用分是多少?”正在成为日常问候语 关于个人征信,今年有两件事在朋友圈里传得很火。一是芝麻分700分以上申请新加坡签证,可以简化手续。二是芝麻分750分以上,可走机场快速安检通道。 这让很多人一下子开始重视信用。每月初,你的信用分是多少?涨了吗?开始成为朋友间的日常问候。 征信是个很专业的事情,做好专业的事情,是征信机构的本分。但作为信用社会建设的重要力量之一,征信机构也有信用教育、信用宣导的职责。

此后,试点机构纷纷推出信用评分和各类产品,应用场景不断丰富,有效推动“守信受益,失信惩戒”社会环境的形成。 个人征信业正在成为中国信用经济发展和社会信用体系建设的最好助力。 “你的信用分是多少?”正在成为日常问候语 关于个人征信,今年有两件事在朋友圈里传得很火。一是芝麻分700分以上申请新加坡签证,可以简化手续。二是芝麻分750分以上,可走机场快速安检通道。 这让很多人一下子开始重视信用。每月初,你的信用分是多少?涨了吗?开始成为朋友间的日常问候。 征信是个很专业的事情,做好专业的事情,是征信机构的本分。但作为信用社会建设的重要力量之一,征信机构也有信用教育、信用宣导的职责。

中国人民银行征信中心作为“金融信用信息基础数据库”的专业运行机构,收录的个人用户有8亿多,但有信用记录的仅3亿,而且主要面向金融机构提供征信服务。 随着征信试点机构的加入,征信的应用场景将不断拓展,征信业的价值、市场空间以及对信用社会建设的作用,将不断挖掘、提升。 相比欧美,我们的信用体系、产品服务、应用场景以及社会氛围都还有很大的差距。 但在“互联网+”时代,中国征信业也有更大的发展机会。 国家社会信用体系建设的大力推动、根植于国人骨子里的传统诚信文化,更为中国个人征信业的发展,提供了弯道超车欧美的可能。

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企业征信需整体性解决方案

随着互联网、云计算、大数据技术的普及与快速更迭,在电子商务的推波助澜下,中国互联网金融已高速发展扩张,并渗透在企业与个人商业与消费行为中。在互联网金融环境下,数据来源呈现出涉众性、大数据的特点。同时,纷繁复杂的经济环境中,日新月异的产品创新,以及高度网络化和数字化的商业合作进程,为企业征信领域带来全新的课题。。

“短、频、快”巧妙地总结出互联网金融的特性。与传统金融领域的征信相比,互联网金融公司必须意识到数据对征信的重要性,并以新的视角挖掘“数据资产”的价值,以整合性的应用,来有效推动更大的商业价值。 长期以来,“大数据”一直是行业内的一个热点话题。目前,对于数据的收集及存储,从技术层面来说,都已趋于成熟。而对于数据的管理、分析以及数据的应用,仍存在一定的挑战。数据泛滥不仅严重,而且相互之间关联性弱.

内容即为数据,是信用风险管理的核心和基础。在商业环境下,企业数据涉及面广而且庞杂。因此,在庞大的数据中找出真正能够利用,帮助预测未来趋势的信号才是关键。这需要在获得各种不同来源的数据后,针对不同客户的需求,对其进行建模与分析,才能得出有意义的洞察分析,并最终运用到商业决策中。基于这些有价值的信息而挖掘出的洞察分析,方能设计出有竞争力的产品。在互联网金融时代,可视化的信用报告则可以有效服务于快速决策的要求,它运用一个主体,一个指数,加一张图表的模式呈现信用数据,可以帮助用户直观地解读企业信用状态,迅速作出信用判断。有了创新的产品之后,如何实现技术的融合?一个重要的趋势是将内容、分析、产品和技术无缝植入客户运营管理的各个环节,无论是采购、分销、营销还是风险控制,使得客户能够在熟悉的环境下使用。同时,在内容的递交方式上,未来所有的征信机构都应该用客户需要的方式来交付内容,无论在世界哪个角落,无论是移动端还是云端,一切为了让使用更加方便。

互联网金融的迅速发展,为信用风险评估开辟了新的发展空间,同时,也提出了更高的要求。在大数据的背景下,互联网金融机构更需要重视数据资产,并借助专业的征信机构从泛滥的大数据中淘沙得金,方能在日益复杂的市场中不断实现业务增长。

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欠薪企业将纳入银行征信系统

时值岁末,为防范和处置企业拖欠职工工资,人社、公安、住建、交通等部门按照省委、省政府部署于近日在全省开展综合治理欠薪专项行动,这是笔者27日从广东省人社厅了解到的。据介绍,专项行动将持续到2016年春节。

“本次专项行动将重点对加工制造、工程建设、餐饮服务等行业和企业密集、用工量大的地区,进行欠薪隐患矛盾排查预警,对存在隐患的要列入台账,分级分类实施重点监控,及时跟踪化解,将矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。” 省人社厅负责人介绍,人社、公安、住建、交通、水利和总工会等6部门此次于今年10月起提早开展工资支付专项检查,督促建设、施工和劳务分包单位按进度及时拨付工资款,对欠薪案件优先开庭、优先审理、优先裁决。

“在专项行动期间公布一批重大欠薪违法案件,将企业欠薪违法信息纳入人民银行、发改、工商、住建等部门的信用信息系统,使企业‘一处欠薪,处处受限’。同时,企业重大违法行为信息将纳入银行征信系统,对违法欠薪企业在银行贷款、评优评先、融资上市等方面予以限制。”上述负责人介绍,政府工程项目发生欠薪的,发改部门将按规定对该地区新上马政府项目实行一票否决。建设部门对建设单位存在违法发包的,依法给予从严处罚;对施工单位存在违法转包、违法分包和挂靠等违法违规行为的,依法给予罚款、停业整顿、降低资质等级等行政处罚,并按规定采取限期不准参加违法行为发生地招投标活动、承揽新的工程项目等行政管理措施。 此外,对恶意拖欠企业工程款或劳务人员工资的建筑业企业,一年内不予批准其建筑业企业资质升级申请和增项申请,并将有拖欠工人工资行为的单位录入“欠薪投诉公示栏”进行公开曝光,在全国建筑市场监管与诚信信息发布平台上发布。

“年底前集中查处一批恶意欠薪刑事案件,做到‘查处一批、移送一批、抓捕一批、审判一批’,形成打击恶意欠薪的强大合力。”省人社厅负责人介绍,将完善涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪行政执法与刑事司法“两法衔接”机制,加大恶意欠薪罪案件打击力度,加大宣传引导力度。劳动者可通过12345、12333维权热线或到当地人力资源社会保障劳动监察机构,及时举报投诉企业欠薪行为,依法维护自身合法权益。 根据部署,省政府将安排有关部门组成联合督导组,于2016年1月上旬对全省各地开展整治欠薪专项行动情况进行全面督查。

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福建自贸区平潭片区开通台企征信查询试点

日前,人民银行福州中心支行在平潭举办福建自贸试验区平潭片区台资企业征信查询试点开通仪式,平潭片区15家金融机构与上海资信有限公司现场签订了台湾地区信用报告查询合作协议。

按照协议,平潭辖区金融机构可通过台湾地区信用报告查询系统,了解本地台资企业在台湾地区的信用信息,用“互联网+金融+征信”的模式,创造性地解决了银企信息不对称的问题。此举开创了大陆与台湾地区征信信息共享的先河,标志着两岸征信合作实现新突破。

随着平潭“综合实验区+自贸试验区”双区建设不断推进,作为对台交流合作的桥头堡,平潭专门设立了“台湾创业园区”,目前已有200多家企业入驻。当地人民银行调研了解到,台资企业有着较强的融资需求,但多数企业在大陆没有信用记录,银企之间信息不对称成为制约大陆金融机构对台资企业授信业务拓展的瓶颈。

为解决在大陆的台资企业融资难、融资成本高的问题,上海资信有限公司联合台湾中华征信所共同开发了台湾地区信用报告查询系统,向大陆金融机构提供台资企业在台湾地区的公共信用记录查询服务。人行福州中支积极牵线搭桥,指导人行平潭综合实验区支行加大对政府部门和金融机构的宣传,促成台资企业征信查询的突破。台资企业征信查询服务的开通,有利于促进银行提高审贷效率,解决台资企业征信难、融资难问题;有利于支持台资企业在大陆的健康发展,从而增进两岸经济金融交往,营造良好的社会信用环境。

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